煤矿机电工区女工协管员事迹材料
煤矿机电工区女工协管员事迹材料
XXX,今年42岁,是XX矿机电工区女工协管分会主任。自加入矿安全协管组织以来,怀着对一线职工的深厚感情,发挥自身的特点和优势,积极带领和组织协管员开展各项安全协管活动,出色地完成女工委交给的各项工作任务,较好地发挥了女工家属的第二道防线作用。曾多次被评为集团公司“三八红旗手”“优秀协管员”。
用真情感化三违职工
协管安全帮教工作是协管安全工作的重要组成部分,在煤矿安全生产中发挥着不可替代的作用。在开展安全帮教工作中,XXX始终坚持用真情打动和感化职工,收到了较好的教育效果。女工安全协管工作的主要对象是井下采掘一线的职工及其家ฒ属。近几年,随着煤矿企业用工制度的改革,大量农合工充实到采掘一线,他们大都来自农村,对煤矿安全生产缺乏了解,安全意识淡薄,工作中冒险蛮干,违章现象时有发生。为此,XXX把做好农合工职工的安全帮教工作作为协管工作的重点。为做好三违职工的思想转化工作,配合承包区队搞好安全生产,XXX经常下区队、到单身公寓了解情况,及时掌握每位职工的思想动态,建立职工安全档案,上门入户开展走访工作。她发挥情感优势开展工作,用浓浓的亲情感染职工,用以往的事故训警示职工,用协管员的真情打动职工。通过她和姐妹们春风化雨般的帮教,使“三违”职工进一步增强了安全意识,自觉搞好自主保安。有一次,她到挂钩的采一区了解情况时,区队领导反映小顾最近上班经常迟到、打瞌睡,劝说几次效果不明显。XXX就带上一名协管员,到小顾家中走访,却扑了个空。几经打听才知道原来小顾和妻子闹别扭,妻子一赌气回了娘家。这几天,小顾天天在楼头打牌,吃饭、休息都不正常。了解了事情的原委后,XXX就到小顾妻子的娘家走访,给小顾妻子讲职工带着情绪下井会给职工安全带来的隐患和危害,讲安全事故给职工家庭带来的痛苦和不幸,经过苦口婆心的劝解,终于打开了她的心结,小两口和好如初。从此,妻子自觉承担家务,小顾也安心上班工作,区队领导见了XXX高兴的直竖了大拇指。还有一次,农合工小吴因在井下摘安全帽被安监员抓住罚了款,很不服气,抱怨说:“在井下干活热了,摘下安全帽凉快凉快就记我违章,罚我款,我不服。”她听说后便与一名协管员到单身宿舍找小吴谈心,语重心长的对他:“安全帽是用来保护头的,不能想摘就摘的。在井下面上干活可不比地面,不小心掉下个小渣块砸了头可不得了,你可不能小瞧了这顶安全帽, 他可是有血的事故教训的换来的。安全无小事,如果造成事故,后悔就晚 Ü了,为了你的老婆孩子可一定要注意安全的每一个细节呵。”一番话说得小吴连连点头:“嫂子,谢谢你了,请你放心,今后我一定遵章守纪,按章作业,搞好安全生产的每一个细节。”矿党委张书记在参加协管员培训班上讲的一段话让XXX深深印在了脑海中:“由于违章造成身体的伤害,不能照顾年迈的父母为不孝;由于违章造成身体的伤害,把照顾父母的责任推给兄弟姐妹为不仁;由于违章造成身体的伤害,不能再为企业的发展作出自己贡献为不忠;由于违章造成身体的伤害,把痛苦带给妻子、儿女为不义。”XXX在对“三违”人员进行帮教时,经常把他搬出来讲给受帮教的人员听,她告诫职工“不孝、不仁、不忠、不义”的事咱可不能干,使职工深受启发。每年她走访职工都在一百人次以上。开展安全帮教工作是一个苦差使,有人说是跑断腿、磨破嘴的活,但XXX说:“我们的工作就是让一线职工搞好安全生产,有一个和睦幸福的家庭。只要我们多跑跑腿,磨磨嘴,用真情去感化职工,就能换来职工的安全和健康,就可能让职工拥有团圆幸福的家庭,何乐而不为呢!”
为了能更好的胜任协管帮教工作,XXX经常利用业余时间给自己充电,她认真学习《矿山安全法》、《煤矿安全操作规程》等安全方面的法律、法规,了解煤矿生产的各项规章制度,掌握安全生产的基本知识,使自己的工作水平有了很大提高。对不同性格脾气、不同心理的“三违”人员,她注重采取不同的帮教方式,做到了因人施教,取得了良好的帮教效果。凡经她走访帮教过的职工都较好地树立了安全第一的思想。
用爱心搞好后勤服务
XXX常讲,“用爱心搞好一线职工的后勤服务,为职ツ工创造良好的安全后勤保障是协管员应尽的职责”。无论刮风下雨,数九严寒,炎热酷暑,她都坚持做好井口服务工作,她带领协管员为职工冬送温暖、夏送凉爽,为职工提供最优质¢的服务。每次把一碗碗清凉的绿豆水送到一线职工手上的时候,她总忘不了关切的询问一声:“上班前休息好了吗?”每次把缝好的工作服递到职工手中时,她总忘不了真诚地嘱咐一句:“下井后要提起精神来,多长几只眼睛啊!”在做好日常井口服务的同时,她还与其他协管员们利用工作之余,为职工缝制绣有“平安”、“幸福”、“美满”等字样的安全鞋垫、安全布袜子,让采掘一线职工时刻牢记安全,不忘亲人嘱托。节假日她不忘给职工送去毛巾、鸡蛋,每年的大年三十她都为工人送去平安果等,体现女工家属对一线职工节日安全的殷切企盼和美好祝愿。为了让新分配到机电科工作的女工们一上岗就树立安全第
一、为一线服务的思想,她组织开展了“班前第一课”活动。组织新分配的女工深入百米井下体验井下生活,让新工人一入矿就认识煤矿特点、体会煤矿工人的辛苦,收到了较好的效果。她还经常组织充电室的女工开展以“擦亮职工的眼睛”为主题的下井体验黑暗活动,提高她们视矿灯为矿工生命的意识,自觉搞好矿灯的充电维修工作。XXX怀着对一线职工深厚的感情,用她的爱心、诚心、热心、 ッ细心和耐心热情为职工服务,受到了一线职工的好评,职工们亲切地称赞她为“我们的好矿嫂”。
树立高度责任心搞好岗位安全
从事副井提升工作,XXX深感自己岗位的责任重大。作为一名副井主提升司机,主要担负提升人员、下放设备和提升矸石的任务,思想必须时刻保持高度集中才能确保安全。为此,自从事副井提升工作以来,XXX一直对自己高标准、严要求,时刻提醒自己“树立高度责任心是搞好岗位安全的关键”。工作中她严格执行提升机操作规程,对工作中的每一个细节、每一个步骤从不敢马虎。为了提高业务技能,她利用业余时间学习了大量关于提升机操作与维护的书籍,凭着她的勤奋努力,不仅熟练掌握了提升机操作技术,而且学会了绞车的维护与保养。XX矿的主副井提升司机自2002年以来逐步换成了清秀靓丽的“娘子军”,这在这个矿的历史上还是头一次。为提高女工们的自身素质,她经常利用班前班后会组织女工学业务、学技术,进行责任意识教育,使主副井提升司机班的“娘子军们”始终保持严谨的工作态度和高度的工作责任心,以对企业、对职工、对个人高度负责的精神搞好每一个工作细节,创造了自更换为女子班以来的安全提升无事故的良好成绩。2007年8月份,创造了建矿以来提升产量最多的历史最好记录,受到了矿领导的表扬和嘉奖。
XXX用自己的实际行动诠释着作为一名煤矿协管员的神圣职责,她说:“安全协管之路虽然辛苦但却温暖,看似平常却也充满挑战,我要用心做好这项工作,为矿山的安全生产贡献自己的一份力量,为辛苦奋战在煤海的矿工们撑起一片安全的绿荫”。