关于酒店年会策划方案

时间:2024-12-26 12:52:49 来源:作文网 作者:管理员

一、举办年会的目的

20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会;

为了更好的答谢各位客户鼎力支持;

为了答谢各位员工的辛勤付出和默默付出

二、年会主题

主题:20xx年度工作总结表彰暨20xx年迎新年会

三、 年会主办时间

20xx年1月XX日9:00 -12:00

四、年会主办地点

黄石XX酒店

五、年会主办宗旨

经营好员工的动力,实现员工的梦想,顺便实现老板的梦想

为了父母的微笑,我在努❤力的路上

让员工明年在公司拼命做事

怎么让员工有感觉就怎么来

六、年会举办原则年会举办原则:

隆重而节俭;

激情而难忘;

活力而放松;

健康而向上。

七、年℃会举办作用与成果展望:

拉动员工:

1、为了减少员工流失,用活动来留住员工;让员工兴奋采取行动,让更多的员工看到跟我们公司干的希望;展示公司辉煌,让员工家庭更支持自己在公司干;所以年会一定要与往年不一样,一定要让员工有感觉;让员工明年赚到更多的钱!

2、为了激发员工的动力、调动员工的积极性,让员工在新年伊始就对工作产生高度热情,迅速进入工作状态。

拉动客户

1、一定要邀请一些我们的大客户和重要客户来参加我们的✫年会,在年会的现场让我们客户感到神圣,感恩我们的客户,并且向客พ户展示我们的团队及公司文化,借此向客户传递一个印象!

2、可以邀请一些意向客户来参加我们的年会,在年会的现场让老客户做一ง个分享,以此来打动新客户,让新客户对我们公司产生一个良好的印象。

3、 拟邀客户名单:

拉动其他力量

1、邀请几位上下游或者合作伙伴,向他们展示我们的规划及团队,以此来增加他们对我们的信心及依赖度。

2、邀请几位地方相关部门的领导,向他们展示我们的文化及对地方的拉动性和贡献度。

3、 拟邀神秘嘉宾名单:

重量嘉宾:地方领导或者行业内知名人士等

优秀供应商企业负责人

相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的主要负责人

八、注意事项

邀请函送到嘉宾手中,及时告知年会开始的时间和地点,以免嘉宾迟到

工作人员全体着工装,女生化淡妆,各岗位之间的工作要衔接稳当,不可擅自离开自己负责的岗位

遇到紧急情况时要及时回报上级,妥善处理问题

准备双份计划,以免遇到突发事件计划而变

在会场时工作人员要服务好到场嘉宾及领导,彬彬有礼,不得恶语伤人

自觉维持举办年会的场内和场外的秩序

妥善安排到场嘉宾及参与人员的食宿问题

九、年会活动的活动经费预算


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