东软企业文化在人才招聘的落实

东软企业文ฆ化在人才招聘的落实

人才是保持和增强企业持续竞争力的关键，人才的基ข本素质和能力一定程度上决定着企业的竞争能力和发展能力，人才是东软事业发ฅ展的根本。东软的人才观是：尊重人才、发展人才。并且通过成长性的薪金和福利、员工持股计划、导师 ヅ制、完善的培训等制度的实施这一观念成为★现实。