竞聘上岗演讲稿三分钟

时间:2024-12-27 14:45:42 来源:作文网 作者:管理员

演讲稿也叫演讲词,它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿,人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。下面是范文网小编整理的竞聘上岗演讲稿三分钟,欢迎阅读参考!

竞聘上岗演讲稿三分钟一

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!

站在这个讲台上,参与副科级资格的竞争,首先我要感谢组织给我们这样一次展示自我、检阅自我的机会,也要感谢各位领导和同事们的对我的关心和信任。

我叫xx,今年30岁,大学本科学历, XX年7月毕业于xx民族大学法律专业,在校期间,曾担任学习委员,团支部书记;XX年12月通过公务员统一招考到xx工作,先后在反贪局、公诉科工作,任公诉科副科长,妇女委员会主任,XX年作为后备干部担任新农村指导员;XX年9月选调到xx工作。

下面,我谈一下自己的竞争优势。

第一是专业方面

本人学的是法律专业,于XX年通☢过国家司法考试,检察院5年工作经历,让我更好的把理论与实践结合起来,积累了丰富法律专业知识。到..工作以后,为提高业务理论水平,增强业务处☤理能力。我认真学习《行政处罚法》、《旅行社条例》、《xx省旅游条例》、《xx市旅游业监察条例》等相关法规,这些专业将为我以后的旅游执法工作打下坚实的基础。

第二是较强的业务处理能力

一是综治维稳方面。自去年三月份接手该工作以来,认真贯彻落实市社管综治委各项文件精神,按时上报综治维稳月报材料;制定了《对各县区旅游行政主管部门综治维稳考核办法》;自觉收集综治维稳各项信息资料,建立完善综治维稳目督考核台账。认真开展市级平安建设先进单位创建工作,围绕平安单位21项考核细则,完善综治维稳工作制度,建立健全迎检工作台帐。

二是市场监察方面。积极参与旅游行业打非治违专项执法活动,配合处室执法人员开展旅行社业务档案、旅游团队、旅游车辆、导游服务行为规范等检查工作;严格依法调查取证,参与办理康辉永辉、云南旅游百事通等一批重大的行政处罚案件。

三是认真履行日常值班职责,按规定时限办理旅游投诉案件,并做好跟踪回访工作。

通过两年的业务学习,使我熟练的掌握了旅游投诉受理、市场检查、行政处罚程序,圆满的完成了综治维稳各项工作,顺利通过了市社管综治委综治维稳目督考核;出色的完成了领导交办的其他工作,荣获XX年优秀公务员称号。

第三是组织协调方面

从学校到机关,7年的成长,7年的磨练,让我从幼稚走向成熟。在检察院工作期间,参加办理了多起受贿大案,起诉了一批影响恶劣的大案、要案,作为公诉科副科长,对内做好表率,对外积极做好与公安、法院的协调配合工作。到支队工作以后,对上,积极做好请示汇报工作,取得了市社管综治委对我单位综治维稳工作的指导与帮助,对下,加强与各县区、街道办事处的沟通联系,使综治维稳工作形成了上下联动、齐抓共管的良好局面。通过历练,使我具备了较强的组织协调能力,提高了判断、分析、处理问题的能力。

第四是强烈的责任心与事业心

2年来,我深切的体会到这是一个服务型的单位,充满了阳光与微笑,这个集体很特殊,很优秀,这里的同志讲政治、识大体、顾大局,团结友爱、思维敏捷、善于创新、任劳任怨,我想这就是旅游监察支队的风格,也正是这种风格在潜移默化的教育我,培养我,使我深深地爱上了这个集体,并在内心确立了旅游事业付出的信念。因为热爱,甘愿付青春,洒热血;因为热爱,不愿斤斤计较;☪因为热爱,总是害怕自己不够好,激励自己努力学习新知识;因为热爱,决心千方百计把领导安排的各项工作干好,让领导和同事放心。

如果竞争副处长成功,我决心做好工作:

一要转化角色,当好支队领导和处长助手。积极思考,建言献策;团结处室同志,发挥自己的长处,克服自身的不足,为开创昆明旅游监察事业的新局面贡献自己的力量。

二要严格要求自己,作好表率。强素质、抓业务、提效率,不断改进工作方法,努力提高工作效率。严格保守工作秘密,遵守旅游监察工作纪律,树立良好的执法人员形象。

尊敬的各位领导、评委、同事们,给我一个舞台,我将为xx旅游事业贡献一份责任心;给我一次机会,我将用辛勤的汗水还你一份满意的答卷。过去的成绩是我奋斗的起点。对于未来的工作而言,我坚信只要用心工作,用情工作,定能克服一切艰难险阻,取得新的工作业绩。

谢谢大家!

竞聘上岗演讲稿三分钟二

各位领导,各位同事:

大家好!

在这里,非常地感谢公司给了我这次难得的机会,给我们提供了一个展示的舞台、一次锻炼的机会。说真的,我有点紧张,因为我觉得今天几个竞选的同事都那么优秀年轻,有活力,朝气蓬勃。他们带给了我一些压力。而同时我又感到十分泰然,那是因为我自己有满腔的工作热情和勤恳踏实的工作作风,能胜任公司团委干部之职。

我叫***,中共党员,大学本科,毕业于**学院,所学专业是**,现在公司技术开发部工作。今天我竞聘的岗位是:公司团委书记。

在大学期间,我连续四年担任班级班长及团委书记,另外还担任学校系分团委学生会副主席,多次领导和组织同学进行学习以及课外的活动;在学校与社区共建活动中,领导同学和街道社区人员共同举办了迎七一文艺晚会。这些经历都让我在实际的工作中得到了充分的锻炼,增长了自己的工作能力和组织能力。我知道,作为一名班干部和一名党员,就要起到先锋模范作用,所以我学习比较刻苦,多次获得学校的学习奖学金和社会工作奖学金,以及优秀学生干部称号,我想这些都是学校以及同学们对我工作的认可以及肯定。这也是我参加这次公司团委干部竞选的优势。

对于公司共青团工作状况,我是这样想的,以前由于公司员工整体年龄偏大,青年员工的人数比较少,一直没有成立共青团组织;而近两年,公司大量招工,这使得公司青年人数大量增加,正由于这个原因,公司유才决定重新成立共青团组织。共青团是年轻人的组织,是年轻人的队伍,成立共青团,能够把年轻人统一起来。俗话说出生牛犊不怕虎,只要公司青年团员经过培训和发展,也能够成为技术上的骨干,为公司的建设做出应有的贡献。另外,共青团为中国共产党的先锋队,发现优秀的共青团员,可以为党输送优异的后备军,为党注入新鲜的血液,为党的工作增添活力。

假如今天我能当选公司团委书记,我将从以下几个方面来对待以后的共青团工作:

一、在公司各部门,各班组成立团支部,把公司青年员工团结起来;

二要将团组织工作ล定位在有作为有才能有地位上,紧密围绕公司经济建设,通过开展学经济、学业务、学技术、比才干、比贡献的三学两比活动,开展岗位创效、青年安全监督岗活动,发挥青年文明示范岗的窗口作用;

三要建立青年之家,用温暖和关爱吸引青年,满足青年员工在社交、娱乐和求知等方面的需要;

四要在公司党委的领导下,与公司工会紧密结合,开展丰富的文化活动,丰富青年人的精神需要;

五要加强共青团组织的片区联合,与公司兄弟单位的共青团组织联合,发展片区活动、片区文化,以开阔视野、增长才干,让更多的青年参与团组织活动,壮大共青团队伍。

各位领导、各位同事,古人言:不可以一时之得意,而自夸其能;亦不可以一时之失意,而自坠其志。坦诚地说,我关注竞聘结果,渴望参与成功。但我更重视参与的过程,因为对于年轻的我来说,面对激烈的竞争,参与的过程有时可能比结果更为重要。总之,无论怎样,我都会用同样年轻的心态,直面挑战,笑对人生!


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