吉首市乡村教师补贴 计划

时间:2025-01-14 02:21:22 来源:作文网 作者:管理员

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吉首市乡村教师补贴篇一
孝感市乡村教师补贴标准,2016年孝感市乡村教师工资待遇和补助计划

近日,大悟县将2581名乡村教师的度贫困地区生活补助共计1229万元发放到位。

据了解,为改善农村教师的生活待遇,教育部、财政部决定从1月起,对集中连片特困地区乡村教师实行生活补助。补助对象为乡镇义务教育学校、村小、教学点在编在岗专任教师。补助标准为乡镇义务教育学校教师每人每月补助300元,村小教师每人每月补助400元,教学点教师每人每月补助600元。所需经费由省财政和县市财政共同承担。

该县建立了以身份证信息为基础的乡村教师生活补助信息库,明确责任追究制,确保补助发放“不漏报一人、不虚报一人”。据悉,2015年生活补助已按月随工资发放。

核心内容:农村教师生活补贴会提高吗?农村教师工资待遇会调整吗?下面为大家整理了最新消息,希望对您有帮助。

  李克强总理3月5日在政府工作报告中指出:“促进教育公平发展和质量提升。教育是今天的事业、明天的希望。”农村教育是我国教育事业发展的重中之重,农村教师是我国教师队伍建设和发展的重要组成部分,其待遇问题直接影响农村教师队伍的稳定。

  建议提高农村中小学教师工资待遇

  全国政协委员、宁夏回族自治区政府副主席姚爱兴建议,提高农村中小学教师工资待遇,规定农村教师最低工资标准,并建立问责机制。

  据了解,国务院实施农村义务教育保障机制以来,农村中小学在公用经费、免除杂费、免课本费以寄宿生补助费、建立危房改造长效机制等方面,都建立起了责任明确的“中央和地方分项目、按比例分担的农村义务教育经费保障机制”。而对于农村中小学教师工资只是笼统地提到:“中央继续按照现行体制,对中西部及东部部分地区农村中小学教师工资经费给予支持。省级人民政府要加大对本行政区域内财力薄弱地区的转移支付力度,确保农村中小学教师工资按照国家标准按时足额发放。”由于省级政府对于财力薄弱的地区如何进行财政转移支付、按照什么项目、什么标准保障农村中小学教师的工资并没有建立起明确的责任分担机制,以至于到了各地,特别是各县(市区)能发多少就发多少,致使各地农村中小学教师工资待遇保障水平、保障力度差距很大。

  调查显示,目前全国一些地区农村教师工薪收入较低、分配机制欠妥、构成缺乏科学性的现象大量存在。尤其是农村教学点代课教师,各地发放工资标准不一,随意性大,有的甚至低于当地最低工资标准。

  姚爱兴委员在调查中发现,由于国家对义务教育学校教师绩效工资总体水平及其基本标准没有明确规定,在“以县为主”的经费投入及保障机制下,各地差别很大。而财政支付能力不足的县,农村教师的津补贴从绩效工资当中出,对农村教师倾斜的分配导向并没有落到实处,艰苦边远地区津贴分配没能体现对农村教师的补偿与激励,因此,农村教师总是千方百计想调入城市,而年轻的又不远到农村任教,长此下去,农村教师队伍后继乏人,质量难以保证。为此,姚爱兴委员提出六点建议:

  一是,从国家制度层面对义务教育阶段农村教师工资、津贴待遇等作出统一规定,规定农村教师最低工资标准,并建立问责机制。

  二是,明确由财政单列支出农村教师津补贴。进一步明确津补贴政策的实施范围、实施对象、发放标准、类别与分档、经费来源与保障等实施细则,形成农村教师津补贴政策的实施细则和相关配套措施,切实解决农村艰苦地区吸引和留住优秀教师的问题。

  三是,大幅度增加农村教师岗位津贴。增加农村教师任教津贴,可将农村教师任教津贴提高到工薪总额的20%-30%。发放依据应考虑距离和职称两个维度。按任教学校至县城距离远近和任教教师职称高低依次递增设定,然后依7:3比例加权核定。距离权重为70%,表示农村教师任教学校的地域差异;职称权重为30%,表示农村任教人员间的差异。对退休教师按其在农村任教教龄10年、20年、30年计算,分别享受额度的15%、30%、50%。

  四是,增加农村教师交通补贴。尽快设立农村教师交通津贴制度。以距离县城远近公里数的班车费用为依据,制定统一的发放额度。以每学年实际在校任教月数为依据,按每月往返4次,统一包干一次性发放。

  五是,增加农村教师周转房和公寓房。鼓励发展多元化的农村教师住房供给体系。一方面,主要由政府建设具有宿舍(公寓)性质的教师住校周转房和公寓房,教师工作调动随即搬离。结合当地城镇建设规划,在县城或交通便捷的重点镇集中建设教师住宅区。免收土地、建设等行政、事业性收费和押金,对工程质量监督等服务性收费给予减收;无偿提供或低价划拨乡村教职工住房建设用地。为农村教师建设一定数量的经济适用房、廉租房、限价房和集资房;同时,鼓励单位或个人投资在校园内和校园附近建房向教师出租,由财政给予教师一定的住房补贴。

  六是,加强督查。我国早在1994年1月1日实施的教师法第二十五条就明确规定:“教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高。”2012年发布的《关于加强教师队伍建设的意见》,再次要求“依法保证教师平均工资水平不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高”。因此,建议定期或不定期加强对相关政策执行情况的督查。

  据教育部网站消息,乡村教师生活补助政策颁布以来各地实施工作取得积极成效。截至上半年,22个省份中已有20个省份实施乡村教师生活补助,其中有14省份的实施县基本实现了乡村学校全覆盖。

  按照中央1号文件要求,2013年9月13日,经国务院同意,教育部、财政部印发《关于落实2013年中央1号文件要求对在连片特困地区工作的乡村教师给予生活补助的通知》(教财函[2013]106号),按照“地方自主实施、中央综合奖补”的原则,对在连片特困地区乡、村学校和教学点工作的教师(以下简称乡村教师)给予生活补助。生活补助政策颁布以来,教育部采取多种措施,全力推动地方实施。各地结合本地实际,积极谋划、真抓实干、稳步推进,实施工作取得积极成效。

  据介绍,目前多数地方出台实施方案抓好政策落实。各地高度重视乡村教师生活补助工作,切实加强部门协调,积极研制实施方案,下大力气推进工作落实。目前,有连片特困地区县的22个省份中,已有16个省份在省级层面出台了全省的实施方案,4个省份由各连片特困地区县自主出台相关政策,其他省份也正在积极协调,预计年内出台。另外,像山东、广东等没有连片特困地区县的省份,也结合地方实际,出台相关政策,对乡村教师实施补助。

  截至上半年,22个省份中已有20个省份实施乡村教师生活补助。总体上,已经实施的地区,乡村学校和乡村教师的受益面相对比较广,分别达到了90%和78%,其中有14省份的实施县基本实现了乡村学校全覆盖。从各地出台的政策来看,许多省份的补助政策不只针对连片特困地区县,而是进一步扩大了覆盖面,使更多的乡村教师从中受益。广西补助对象除了连片特困地区乡村学校外,还包括其他地区的教学点。江西补助对象为全省范围内的山区、库区、湖区等相对艰苦边远地区的农村屮小学。青海、西藏、新疆、云南、宁夏等省(区)补助对象为全省所有乡镇及以下学校。实施范围不断扩大实施地区覆盖率较高。

  据了解,生活补助政策实施以来,中央财政根据各地实施情况,共下达综合奖补资金21.14亿元。各地及时下拨中央综合资金,保障资金投入,结合实际确定补助标准。吉林按照自然村屯、乡镇政府所在地两类情况,分别给予每人每月500元、300元的补助。云南统一执行每人每月500元的标准。湖南按学校在自然村寨、村委会所在地、乡镇政府所在地三类情况,分别给予每人每月不低于700元、500元、300元的补助,各县可自筹资金相应提高标准。青海、新疆的补助标准基本按照艰苦边远地区类别划分,青海从200元到600元分为5个档次,新疆从200元到800元分为7个档次。上半年,已实施县平均补助标准达到每人每月352元,其中23%的实施地区平均标准在500元以上。奖补资金及时拨付到位,补助标准逐步提高。

  同时,部分实施县结合本地实际,制定了较高的补助标准,如安徽金寨县、云南绥江县,湖南泸溪县、凤凰县等地的最高补助标准达到或超过了1000元。较高的补助标准使得这些地区农村教师的职业吸引力显著增强,出现了城镇教师争相到乡村学校任教的可喜局面。泸溪县洗溪镇中心完小校长张贤彪说:“我们县对农村教育非常重视,农村老师的生活补助最高达到1400元。每年我们都有几十个城镇老师写申请要求到其他乡镇村小去支教,我们只能择优批准12个。”湖南凤凰县茶田镇和平教学点教师曾令忠说:“现在我每个月有1400的津补贴,加上基本工资和绩效工资,我每年能够拿6万多块钱,这在我们贫困山区算高工资了,我安心了、满足了。”攸县鸾山镇漕泊小学教师杨云清说:“自从我们老师的待遇提高以后,积极性也高了,不用再为经济条件去操心,只想把学教好,把知识教给学生,把我们的快乐和幸福传给学生。”江西省永修县燕山中学教师刘毛生说:“国家有这个政策下来了,那么就是国家对你承认,国家对你肯定,我希望更好地在农村这块土地上工作。”局部地区成效喜人,乡村教师职业吸引力显著增强。

  乡村教师生活补助充分体现了党中央、国务院对乡村教师的关心和重视,是提高乡村教师职业吸引力,推动义务教育均衡发展、推进教育公平的有力措施。

吉首市乡村教师补贴篇二
烟台市乡村教师补贴标准,2016年烟台市乡村教师工资待遇和补助计划

省教育厅就做好庆祝2016年教师节有关工作做出部署,特别要求倡导全社会关心支持乡村教师队伍建设,依法保障乡村教师工资等待遇,职称评聘向乡村教师倾斜,提高乡村教师聘任中、高级岗位的比例。进入9月,我省还将有针对性地开展严禁教师违规收受礼品礼金、严禁有偿补课等专项治理,对违规违纪的予以严肃查处。

9月10日是我国第31个教师节,今年的主题是“落实总书记重要讲话精神,聚焦乡村教师队伍建设”。省教育厅要求各地市教育局组织走访慰问,开展为教师送温暖活动。特别要重点走访慰问乡村教师、支教教师、离退休老教师、家庭生活困难教师以及因公殉职教职工家属,并深入一线教师当中广泛调研,了解教师的所急所想,倾听教师的意见建议。在提高教师地位、保障教师待遇、促进教师成长,维护教师权益等方面为教师办实事、做好事、解难事,切实把各项惠师政策落实到位,让广大教师潜心教书、静心育人。

聚焦乡村教师,关心乡村教师工作生活是今年教师节庆祝活动的重点。省教育厅指出,各地市教育局要会同有关部门依法落实乡村教师的待遇,维护乡村教师接受继续教育的权利,为乡村教师提供平等的学习机会,使乡村教师能够走出来参加免费学习培训,促进专业发展;关心乡村教师的生活和医疗保障,妥善安排农村新招聘教师、支教教师住宿;全面落实乡镇工作人员津贴补贴等政策,依法保障乡村教师工资等待遇;职称评聘向乡村教师倾斜,完善乡村教师职称评聘办法,提高乡村教师聘任中、高级岗位的比例。

今年9月,省教育厅将在全省教职工中开展“师德建设教育月”活动。在组织教师结合身边的师德榜样学习的基础上,我省将有针对性地开展严禁教师违规收受礼品礼金、严禁有偿补课等专项治理,对违规违纪的及时严肃查处。


吉首市乡村教师补贴篇三
2015教师工资改革方案最新消息:增加农村教师补贴 农村教师工资翻倍

2015教师工资改革方案最新消息:增加农村教师补贴 农村教师工资翻

2015农村教师涨工资,针对农村教师流失的现象,葛剑雄表示,应该成倍的增加农村教师的工资收入,201薄荷香女孩5年农村教师工资待遇会提高吗

?

实际上,2013年,《中国农村教育发展报告2012》的负责人邬志辉针对国内多所211、省属重点和省属一般师范院校的毕业生愿意去农村的意愿进行了调查。调查结果显示,毕业生对待遇的期望是第一考虑因素,初期月工资达到3001~4000元时,就有79.4%的受访大学生表示愿意去农村任教;如果工资达到4001~5000元,88.07%的大学生都愿意下到农村。而根据测算,如果让所有农村地区教师都能达到他们所期望的工资收入,国家需要投入260亿元~750亿元的资金,投入这些资金,将很好地稳定农村教师队伍。而2014年,我国财政收入超过了14万亿元,是否有空间可以从中拨出几百亿资金用于农村教育,主政者确实应该好好考虑。

应翻倍提高农村教师待遇

全国人大代表、全国人大教科文卫委委员、复旦大学党委书记朱之文在谈到去年一些高校教师的失德事件时提出,教师考核应严格执行师德一票否决制。

朱之文强调说,一方面要依法依规严肃处理,另一方面要加强教师队伍的管理和建设,引领教师能够做到“有理想信念、有道德情操、有扎实知识、有仁爱之心”。

而对于严格教师队伍的管理,朱之文表示,在教师聘任的环节要把思想政治素质和道德品行作为基本的标准,严格把好教师的入口关,把教师给学生特别是给本科生上课作为基本要求,强化教师教书育人的责任,在教师考核环节,应严格执行师德一票否决制。

朱之文认为,教师的评价机制还要进一步完善,要把教师放到学生的心目当中评一评,也就是把教师的评价交给学生,让学生对教书育人做得好的老师和做得不好的老师有一个客观的评价,对做得好的要表彰奖励,对做得不好的应该有惩处。

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对于当前备受关注的农村教师待遇问题,全国政协常委、复旦大学教授葛剑雄认为,不是一般地认为给农村老师多少津贴,而是要成倍地提高他们的待遇,要让农村教师成为一个让人羡慕的职业,大学毕业生真的抢着去,那就好了。国家应该下决心,大幅度提高他们的待遇。然后在这个基础上,我们才能淘汰那些不合格的老师,切实提高农村教育质量。

2015年农村教师工资待遇会提高吗?

据悉,2015农村教师生活补贴将有所提高,提高农村教师生活补贴也是为了吸引更多

的教师来到农村。

据了解,教育部印发《关于加强乡村教师生活补助经费管理有关工作的通知》(以下简称《通知》),要求有关地方各级教育部门高度重视乡村教师生活费补助管理工作,确保严格规范,阳光透明。

《通知》要求,要结合教师实名制管理系统建设,建立以身份证信息为基础的乡村教师生活补助申领信息库,实行实名制管理,防止虚报、冒领、套取补助资金。要严格落实“以岗定补,在岗享受,离岗取消”的补助原则。补助要重点向条件艰苦地区倾斜,向村小学和教学点倾斜,不能吃大锅饭、搞平均主义。要充分发挥补助政策对吸引优秀教师到乡村学校(教学点)任教的作用。

吉首市乡村教师补贴篇四
农村教师生活补助实施方案

靖远县双龙乡

农村教师生活补助实施方案

为进一步提高农村教师生活待遇,稳定教师队伍,促进教育公平,根据上级部门的有关精神,现结合我乡实际,就我乡农村教师生活补助工作提出如下实施方案。

一、实施原则

坚持“以岗定补,在岗享受,离岗取消”的原则,坚持阳光、透明的原则。

二、补助对象

农村教师生活补助发放对象为全乡义务教育阶段学校在编在岗教师(含特岗教师),不包括借调人员和离退休教师。

三、实施时间

执行2014年农村教师生活补助,按10个月计发。

四、区域分类和补贴标准

根据我乡学校的工作环境,全乡学校共分为四类,分类及补贴标准如下:

一类为乡政府所在地学校。即:双龙乡教育管理中心、永和中学、永和中心小学。补助标准为每人每月90元;二类为沿河地区且在校学生相对较多的学校。即:双龙中学、仁和小学、义和小学。补助标准为每人每月97元;三类为交通及生活条件艰苦属半干旱地区

的学校。即:城川小学、双龙学校、北城小学。补助标准为每人每月108.4元。四类为我乡干旱贫困地区学校。即:黄坪小学。补助标准为每人每月138.5元。

五、发放及管理办法

1、分档发放。补助重点向条件艰苦地区倾斜,不吃大锅饭、不搞平均主义。教师生活补助标准综合考虑教师任教学校所在地艰苦程度,分不同档次进行补助。

2、动态管理。严格落实“以岗定补,在岗享受,离岗取消”的补助原则,即教师调入艰苦边远乡村中小学,从调入的次月起享受调入学校补助标准,调出的次月停发原档次标准。在编不在岗、3个月以上外借、3个月以上外派(挂职、学习等)、退休(退职、退养、离岗待退)教师不得享受。请假一年,全年不发。请假半年,按5个月发放。

每学期初,由各学校向教管中心填报教师变动情况,教管中心核实后,更新人员情况信息,然后发放生活补助。

3、实名管理。农村教师生活补助直接发放到教师个人工资账户,并实行实名管理。教管中心要对补助人数、补助标准和发放等情况进行动态监控。教管中心定期进行督导,对实施情况进行全过程监督。

六、工作程序

农村教师生活补助发放由各学校每月统一填写生活补助花名册,并在校内显著位置将补助享受人员、人数、档次标准和发放等情况及时进行公开公示,保证各个环节公开透明、阳光运行。公示无异吉首市乡小学生读后感怎么写村教师补贴

议后经学校负责人签字盖章,送教管中心审核,教管中心根据审核情况,向教育局和学校出具《农村教师生活补助变更情况表》,并根据此表变动工资发放表,送教育局审核。

七、工作要求

实施农村教师生活补贴政策性强,牵涉面广,是一项稳定教师队伍的重要民生工程,体现了党和政府对农村教师的关怀。各学校要严格按照相关文件的规定和要求,采取有效措施,规范操作行为,认真查对核实,确保发放对象真实准确,真正把生活补贴发放到每一位在农村学校工作的教师手中。要防止和杜绝上报数据弄虚作假现象发生,对在确认和发放工作上弄虚作假的单位和个人,一经查实,对有关负责人及直接责任人作严肃处理。

八、领导小组

组长:刘立来 副组长:李永昌 张海刚

成员:肖 勋 万海新 窦存波 孟建银 孙 学 郇兴忠 唐正荣 张国恒 张玉珠 王树娟 张国茂 张国翰 许可俊 陈 静 张永虎 窦世武 张宝华 张玉泰 张太中 侯月梅 贾凤翔 陈 隆 高炳麟 李小芳 刘宗盈 王鑫基 陈文霞 张玉芳 张玉玺 张永政 高凤恩 吴世锋 张正俊 许可灿 王小伟 路 昭吉首市乡村教师补贴

2015年1月8日星期四

吉首市乡村教师补贴篇五
乡村教师生活补助

乡村教师生活补助

乡村教师生活补助多少?

据了解,乡村教师生活补助政策颁布以来各地实施工作取得积极成效。截至2014年上半年,22个省份中已有20个省份实施乡村教师生活补助,其中有14省份的实施县基本实现了乡村学校全覆盖。

截至2014年上半年,22个省份中已有20个省份实施乡村教师生活补助。总体上,已经实施的地区,乡村学校和乡村教师的受益面相对比较广,分别达到了90%和78%,其中有14省份的实施县基本实现了乡村学校全覆盖。从各地出台的政策来看,许多省份的补助政策不只针对连片特困地区县,而是进一步扩大了覆盖面,使更多的乡村教师从中受益。广西补助对象除了连片特困地区乡村学校外,还包括其他地区的教学点。江西补助对象为全省范围内的山区、库区、湖区等相对艰苦边远地区的农村屮小学。青海、西藏、新疆、云南、宁夏等省(区)补助对象为全省所有乡镇及以下学校。实施范围不断扩大实施地区覆盖率较高。

爱国手抄报

据了解,生活补助政策实施以来,中央财政根据各地实施情况,共下达综合奖补资金21.14亿元。各地及时下拨中央综合资金,保障资金投入,结合实际确定补助标准。吉林按照自然村屯、乡镇政府所在地两类情况,分别给予每人每月500元、300元的补助。云南统一执行每人每月500元的标准。湖南按学校在自然村寨、村委会所在地、乡镇政府所在地三类情况,分别给予每人每月不低于700元、500元、300元的补助,各县可自筹资金相应提高标准。青海、新疆的补助标准基本按照艰苦边远地区类别划分,青海从200元到600元分为5个档次,新疆从200元到800元分为7个档次。2014年上半年,已实施县平均补助标准达到每人每月352元,其中23%的实施地区平均标准在500元以上。奖补资金及时拨付到位,补助标准逐步提高。(以上内容来源于网络,仅供参考)

凤凰农村教师每月最多补贴1400元 城镇教师回流

在凤凰县安井小学当了十几年农村教师的吴必芳,曾一度产生过离开这里的想法,虽然他热爱这份事业,但养家糊口的责任也曾让他徘徊。他说,看到别人出去打工一年赚四五万,相当羡慕。

不过,现在吴必芳每月能拿到工资和补助共3300元,他近日接受央视《焦点访谈》采访时说:“我感觉现在农村教师待遇条件比城镇教师好多了。”

凤凰县县长说,这种变化从2011年开始,凤凰县按照困难程度最大,最远,最艰苦程度进行划分的办法,最边远教学点老师每个月最多可以领到1400块钱补贴,让乡村教师安心从教,城镇教师“回流”乡村甚至主动申请调到乡村任教。

凤凰县农村教师津补贴政策实施以来,农村学校教师要求调动到城镇或城镇周边学校的人数逐年下降,特别是腊尔山片区学校,从以往每年近百人申请调动,下降到现在的十几人申请调动。同时,当地还出现了教师竞聘去村小教书现象。

湖南省教育厅介绍,湖南省近年来在提高乡村教师待遇、改善乡村教师工作和生活环境、整体提升乡村教师队伍素质上出台了不少政策,例如农村教师公转房建设、公费定

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