2017军队改革最新方案 策划

时间:2024-09-20 10:58:49 来源:作文网 作者:管理员

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课程需要我们科学合理地规划。在高一想取得英语社会化考试的最高分,需要在初中做好充足的准备,做好初中三年英语的整体科学规划显得尤为重要。

2016年高考改革注意事项

1、改用全国卷

目前已经明确25省将统一命题、使用全国卷,这对大家来说是好消息也是坏消息,相信通过这段时间的历练,大家对全国卷也有了大概的认识。俗话说,换汤不换药,虽然,考试的题型和考查方式有一定的变化,高考生对新题型也难

免有不适应,影响发挥,但如果紧跟老师的节奏,并辅以自主复习,相信大家都是最棒的!

2、加分项目大幅度削减

从 2015年开始,加分项目就出现了大幅度的削减,虽然今年各省的加分项目还没有明示,但从江苏的高考报名来看“删除了„在高中阶段思想政治品德方面有重大突出事迹的应届高中毕业考生‟这项”,而2015年新增的“受到市级以上人民政府或省级以上部门表彰的见义勇为人员或其子女”仍在高考加分照顾政策申请范围之列。

小范围的加分项目削减还是存在的,2016年高考被誉为“最拼分的一年”。但存在学科特长的同学不要惊慌,还有自主招生这条路!虽然全国及各省的加分项目削减,但并不表示自主招生的降分录取力度也会减小,为名校多重“保险”,考生和家长可参加自招。

3、个别省份第一、第二批次院校合并

说到一本、二本合并,真是让大家捏了一把汗!这项改革对于顶尖考生并无影响!试想本可以考北大清华、交大复旦的考生怎么也不会掉落到二本院校中!而对于中等偏上的考生而言,一本二本的合并,一不小心就会掉出本科线,到达专科层次!

4、2016年成最惨烈“拼分年”

除却个别省份的特殊招生政策,如上海和浙江的综合评价,其他省份的考生就多少有些纯拼裸考成绩!因为自主招生取消了“千分考”,而安排在高考后,最终的录取看考生的高考成绩;高考普通招生拼的是裸考成绩;高考加分项目削减,拼的还是裸考成绩……总而言之,高考分数才是王道!

2017军队改革最新方案篇七
2017提干大纲之军事知识考点:中国裁军情况

2017提干大纲之军事知识考点:中国裁军情况

中国军队历次裁军情况:

至1958年底,全军总人数与新中国建立时相比,精简了61%。四次大裁军期间,中国人民解放军先后成立了10个军兵种领导机关。

第一至四次

———减少步兵发展军兵种部队。在前四次大裁军期间,中国人民解放军先后成立了10个军兵种领导机关,分别是:空军司令部、海军司令部、通信兵部、炮兵司令部、装甲兵司令部、公安军司令部、防空军司令部、工程兵司令部、铁道兵司令部、防化兵部,使中国人民解放军军兵种部队得到了飞速发展。1957年5月,中央军委决定撤销防空军司令部,与空军合并,建立中国人民解放军空防一体的防空体系。

第五次

———解决比例失调和臃肿问题。这次裁军使得机关与部队的比例、干部与战士的比例趋于合理,臃肿问题基本得到解决。

在第四次大裁军之后的1966年6月,中共中央、中央军委决定撤销公安部队番号,统一整编为中国人民解放军。1966年6月,中国人民解放军成立了战略导弹部队———第二炮兵。

与1966年相比,战斗部队在全军总定额中的比例提高了,机关和勤务分队的比例下降了,中国人民解放军开始实行军士制度。

第六至七次

———压缩非战斗人员和保障部队2017军队改革最新方案

1980年,中国人民解放军进行了第六次大裁军。当年3月,中央军委决定,军队再次进行精简整作文集编,大力精简机关,压缩非战斗人员和保障部队,将一部分部队移交地方。同年8月15日,中央中共批转了中央军委《关于军队精简整编的方案》。2017军队改革最新方案

1982年9月,中国人民解放军进行了第七次大裁军。51万余人的铁道兵和1978年1月成立的基建工程兵,集体转业到铁道部和原配属的国家各部委或所在省、自治区、直辖市,部分部队转到武警部队,从此,铁道兵和基建工程兵两个兵种在中国人民解放军序列中消失。 1982年6月19日,中共中央决定将中国人民解放军担任内卫勤务的部队和武装、边防、消防警察统一组建中国人民武装警察部队。

第六、七次大裁军,与1980年相比,战斗部队在全军总定额中的比例提高,机关和勤务分队的比例下降,中国人民解放军开始实行了军士制度,把76种由干部担任的职务改为由士兵担任。士兵提干,张为臻博客。

第八次

———兵种合成实现摩托化

1985年,中国人民解放军进行了第八次大裁军。中央军委决定裁减军队员额100万。 这次大裁军有四个特点:一是陆军军改编成集团军,将独立的装甲兵、炮兵、工兵等兵种部队编入集团军设计总结,并充实扩编了通信兵、防化兵等兵种,增编了电子对抗部队、伪装部队等专业兵种,集团军编成内的各兵种的火力、突击力和机动作战能力都大大超过了原陆军军;

二是陆军淘汰了骡马,实现了摩托化和半机械化;

三是改革体制,裁并机构。直属中央军委和大军区的炮兵司令部、装甲兵司令部、工程兵司令部、防化兵部,分别缩编合并为总参谋部和大军区司令部所属的业务部;11个大军区合并为7个;

四是改变隶属关系。县市人民武装部改归地方政府建制领导。百万大裁军后,中国人民解放军陆军的专业兵种数量第一次超过了步兵,炮兵成为陆军中的第一兵种,装甲兵成为陆军的主要突击力量,陆军航空兵、海军陆战队、陆军防空导弹部队等一大批新的兵种纷纷诞生,骑兵、司号兵等不适应现代战争的兵种和专业被取消。2017军队改革最新方案

这次裁军使中国人民解放军实现了由数量规模型向质量效能型,由人力密集型向科技密集型的转变。

第九次

———走中国特色的精兵之路

1997年9月,中国人民解放军开始了第九次大裁军。这次裁军的特点是“精兵、合成、高效”,实现中国人民解放军由数量规模型向质量效能型、由人力密集型向科技密集型的转变。20世纪90年代以来,世界形势发生了很大的变化,随着东欧剧变和苏联解体,世界各国由对抗转向对话,开始向着多极化的方向发展。在新的世界形势下,中央军委提出加强质量建军、科技强军、走精兵之路。

第十次

———推进中国特色的军事变革

中国人民解放军第十次大裁军的主要目的是,适应世界新军事变革的发展趋势,推进中国特色的军事变革。

新军事革命是工业社会向信息社会变革的产物,是社会、经济、科技、文化的巨大变革在军事领域的反映。准维教育军队考试网

在新军事革命的浪潮中,信息化战争成为最主要的战争形态。以信息化为核心的新军事变革正在全球范围内蓬勃兴起,国际军事领域的竞争,集中体现在军队信息化作战能力的竞争,世界发达国家都把在新军事变革中抢占先机、夺取优势,作为重要的国家战略。推进中国特色的军事变革,最根本的要求是建设信息化部队,打赢信息化战争。

在党的十六大报告中,江泽民明确提出要坚定不移地走中国特色的精兵之路,优化军队的编成和结构,调整和完善政策制度。并提出了“努力完成机械化和信息化建设的双重历史任务,实现中国人民解放军现代化的跨越式发展”的目标,为21世纪中国人民解放军追赶世界新军事革命潮流指明了方向。

第十次大裁军的任务是:优化结构、理顺关系、减少数量、提高质量,着重解决体制编制中存在的深层次问题,优化编成结构,使部队作战效能进一步提高;理顺重大比例关系,使领导指挥管理和保障机制得到改进;适度减少数量,使部队规模更趋精干;注重提高质量,使部队建设的科技含量明显增大,在精兵之路上迈出新的步伐。

第十一次

2015年9月3日,中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年纪念大会在北京天安门广场举行。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平宣布,中国将裁军30万。

2017军队改革最新方案篇八
2017年高考英语改革最新方案

2017年高考英语改革最新方案 ——权威解读高考英语改革

一、政策变化

2014年9月4日,国新办举行高考改革新闻发布会,正式发布高考招生改革实施意见。对高考生影响最大的有如下变化:

1、取消文理分科,高考总成绩主要由"全国统一高考"和"高中学业水平考试"两部分成绩组成。

2、"全国统一高考"包含语文、数学、英语三科,每科总分150分不变,其中英时间表英语语实行一年两考。

3、"高中学业水平考试"即现在的高中会考,其中包括思想政治、历史、地理、物理、化学、生物等14个科目。考生在报考时,需根据报考高校提前发布的招生报考要求和自身特长,从思想政治、历史、地理、物理、化学、生物六科中自主选择3个科目的成绩,计入高考总分。

4、上海、浙江被选作高考改革的先锋队,于2015年开始实行"高考新政",其它全国大部分省市于2017年开始实行"高考新政"。

5、2015年,增加"全国卷"使用省市的数量,减少独立命题省市数量。

二、英语改革

可以看到,高考并没有削弱英语的重要性,而是巩固了语、数、外作为三大主科的绝对地位。"英语实行一年两考",表明英语率先突破了"一考定终身"

的传统高考制度,使得学生能够在整个高中阶段有多次机会刷新高考英语分数。其目的有二,一是分散学习压力,注重平时积累,而不要到了高三才想到突击英语;二是分散心理压力,让学生有机会多次挑战自我,从头再来。2017军队改革最新方案

可以预见,这个政策的转变将带来的结果是:孩子在高中阶段的英语学习将有两条主线,一个是日常学校教学所关注的"课本主线",一条是从高一便开始发力冲刺高考的"应试主线"。前者是由《教学大纲》所决定的,即学校老师必须按照《教学大纲》的要求,按照规定的进度完成高中三年的英语教学任务;后者是由高考新政策决定的--既然国家允许学生"一年两考",那么肯定大部分学生都愿意利用每一次机会来"刷分",正如许多准备托福、雅思等出国考试的学生一样,"即使前几次成绩考得不理想,也要先体验几次,积累考场经验"。于是,在日常学校英语学习之外,由于迫切的"刷分"需要,学生很可能愿意跟着应试经验丰富、提分效果明显、教学针对性强的机构和老师进行大量课外英语补习,以巩固和提高考试成绩,应对每半年一次的高考英语应试机会。

三、备考建议

2014年是"高考英语改革元年",虽然"政策改革"尚未实行,但各省都已经进行了重要的题型改革。各省的题型改革纷纷向我们传达着一个信号:高考英语依然重要,对于孩子的能力要求更高。

在"基础知识"方面,新高考更侧重对语言的"感知能力"的考察,传统死记硬背单词语法的时代早已一去不复返,只有在语境中学会的、带着生命力的英语知识才能帮你赢得高考。如山东卷增加了一篇故事性很强的"小完型",全国卷删掉了传统的"单项选择"题,代之以一篇对语境感知力要求极强的"语法填空"题,都体现了新高考英语对于"语言生命力"的要求。

在"应试能力"方面,新高考更侧重考察"用语言知识解决实际问题"的能力,如北京卷删掉了一篇华而不实的"看图议论文",代之以一篇朴素务实的"应用文",就体现了这一特点。此外,各省试卷中的三大传统题型--阅读理解、完型填空、书面变动不大,相当于告诉我们:高考英语难度也并未发生明显改变,未来考生对英语的重视程度不容松懈。今年的高三学生在复习过程中,除了要关注本省历年真题外,也要认真研读上海、浙江以及全国新课标I卷II卷的题型 英语考试的成绩是基础知识和应试能力的综合结果。只学基础知识而忽视应试能力的培养,孩子很难把所学到的知识在考场上100%发挥出来;而一味迷恋"解题技巧"而忽视基础知识的学习,则会让孩子的成绩提升缺乏"后劲"。只有系统学习基础知识、科学培养应试能力,不回避真正的问题、不放弃必要的努力,才能让孩子稳步提分。

2017年高考改革英语增加了一次考试机会:加强对听说的考量

改革后英语是否会削弱?

专家称,改革对高考英语没有太大冲击

按照《意见》规定,外语仍与语文、数学一样全国统考,分值不变,但增加了一次考试机会。

根据此前北京中考[微博]高考改革方案征求意见稿,拟降低英语学科分数在高考招生中的比重,英语满分从150分拟降至100分。

【解读】中国英语教学研究会会长、北京外国语大学[微博]中国外语教育研究中心主任文秋芳曾参与过上海一家外国语杂志组织的专题讨论,他们曾在两个月前撰写反对降低高考英语比重的报告,交给相关部门。

上述参与此轮改革制度设计的核心专家向新京报记者透露,其提倡将英语按照等级进行评价、计分,但“讨论中阻力很大”,最终还是规定按照分值计算,且分值不变。

“这次改革对高考英语没有太大冲击。”文秋芳认为,首先,外语分值不变;其次,增加一次考试机会也并非不可能,像托福[微博]、雅思[微博]一年都组织多次考试,但需要确保两次考试难度相近。而先在上海、浙江进行试点,也是基于改革要谨慎前行的考虑。

由于今年北京中考、高考在题型上有所变化,语文加强了对传统文化的考核,英语加强对听、说能力的考量,

因此,新学期开学,不少学校根据考试改革风向标的变化,适当地调整了日常教学内容。记者了解到,国学、曲剧、太极等传统文化课程新学期走进“课表”。此外,英语课堂上,听、说训练占据半壁江山。

英语和学业水平考试两考增加机会

《意见》指出,外语科目提供两次考试机会。而对于学业水平考试,各地要合理安排课程进度和考试时间,创造条件为有需要的学生提供同一科目参加两次考试的机会。这意味着,计入高考总成绩的六门科目中,将有四门有两次考试机会。

阳江一中英语老师黄老师认为,英语有两次考试,增加了学生们的考试机会,“如果学生能够在高二考一次,高三再考一次,就分散了学习压力,特别是对于心理素质不太好、但英语成绩不错的学生来说,这对他们是个好消息。” 今年高中毕业的卢俊宇十分赞同为学生提供两次机会,“今年高考我英语考得不理想,平时都有110分左右,这次不知是不是答题卡填错了,只有66分。如果有两次机会,我就能考上理想的大学。”卢俊宇觉得自己没有遇到改革,十分遗憾。

亲人作文

减少和规范考试加分有利于高考公平

“取消体育、艺术等特长生加分是一大亮点,对大多数考生更加公平。”程老师说,阳江是欠发达地区,而这些加分一般都集中在大城市和发达地区,所以这一改革对阳江等偏远地区来说更加公平。

记者采访了多位老师,被访的老师普遍表示,阳江很少有学生高考时享受体育、艺术加分项,主要集中在发达城市。而不少家长也认为,体育、艺术等特长生加分项目存在不少猫腻,“一些家里比较有钱有门路的学生,有的会利用这一点想办法实现加分。”陈姓家长说。

■担忧

英语两考英语两考重要性提高,

将弱化语数地位

2017军队改革最新方案篇九
2016裁军值得面对的“改革阵痛”

2016裁军值得面对的“改革阵痛”

2016年9月3日,习主席在天安门城楼上庄严地昭告世界:中国将裁减军队员额30万。

30万!意味着部分官兵将脱下军装、止步军旅、走出军营。正所谓:痛才能通,不痛则不通。"只要有梦就有痛"!裁军,是一场自我革命,也是我们值得面对的"改革阵痛"。

事实上,我军员额从上世纪70年代的610万,下降到400万,再下降到300万,又下降到230万,直至下降到2017年底的200万,每一次都伴随有"阵痛"。然而,正是勇于面对"改革阵痛",经受住了"改革阵痛",人民军队才有了发展机遇,有了跃升空间,才得以腾笼换鸟、破茧成蝶,凤凰涅槃、浴火重生,从胜利走向胜利。如果经受不住"改革阵痛",就可能在军事变革中痛失机遇。等到打痛了再改,代价将会极其惨痛,甚至没有改的机会。

回望上世纪80年代的百万大裁军,那是何其艰难!决策者邓小平说,"这是一个得罪人的事"。为了顺利推进改革,他还说,"不怕打黑枪"。当时,军队要从400万减到300万,每4个人中就有1个要走。很多铁血部队,有的是从井冈山下来的,有的曾立过无数战功,有的正在执行重大任务,裁谁不裁谁,都是一件头疼的事。但正是中央军委不惜痛、广大官兵不怕痛,才在3年内完成百万大裁军任务,解决了"'虚胖了'不能打仗"的问题,让人民军队走上了精兵强军之路。

今天的改革,好吃的肉已经吃完,剩下的都是难啃的骨头,力度、强度、难度前所未有。新一轮军事领域的变革,是体制转轨、结构转型、体系转变、整体性转换,也是思想上的破茧化蝶,利益上的自我革命,发展上的爬坡过坎。唯有冲破思想观念阻碍,突破利益固化藩篱,战胜各种风险挑战,才能迎来军事变革的春天。

"为所有而喜,不为所无而忧"。裁军,事关军队改革大局,事关强国强军大计,一些官兵表示,叫撤就撤、叫减就减,叫走就走、叫留就留,体现了很好的政治意识、号令意识和大局意识。但从过去的情况看,总有个别同志过于看重部门利益、单位利益、个人利益,裁到自己头上时,搬出这样那样的理由,找出这样那样的说辞,试图逃过撤降并改,增加裁军的难度。

领导是改革的旗帜和导向,其行为决定官兵的态度和改革的走向。百万大裁军的"主刀人"、时任副总参谋长何正文,裁军先裁自己的子女。他的4个子女,都在部队发展得很好。但在父亲的引导下,都脱下了军装。这一强烈的示范效应,成为推动裁军的强大动力,使三总部精简员额一半、11个大军区合并成7个等改革任务顺利完成。这次裁军,

领导干部能否带好头,至关重要。

"先立乎其大者,则其小者不能夺也。"每名官兵都要识大体、明大理、顾大局,以全局观念面对"改革阵痛"。1998年,济南军区某师已准备撤编,接到长江抗洪的命令后,全力以赴打好最后一役,凯旋后即加入到"裁减员额50万"的行列。什么是服从大局?这就是服从大局。什么是支持改革?这就是支持改革。

"触动利益比触动灵魂更难。"面对30万大裁军,官兵的灵魂要触动,利益更要触动;观念禁区要突破,利益雷区更要突破。古人云,观操守在利害时。军人的血性不止在战场上,还应当在强军征途上当解放思想的先锋,当舍弃奶酪的勇士,当突破利益固化藩篱的骁将。有"苟利国家生死以"的情怀,有"计利当计天下利"的追求,有"舍我其谁为强军"的担当,就一定能推动军队改革向深水区挺进。

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